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退職後の資産と暮らしを一体で支援
韓国のハナ銀行は11月5日、南西部の光州市にある光州金融センター支店の2階に、シニア向け金融拠点「ハナ・ザ・ネクスト光州金融ラウンジ」を開設した。湖南圏では初めての同種ラウンジとなる。
退職後の生活費や財産管理について、退職設計、相続・贈与、遺言代用信託などを含む相談に対応する。金融分野に加え、健康管理や住まい、文化・余暇に関する情報も提供する。ハナ銀行との取引の有無を問わず、無料で個別相談を利用できる。
開設当日には地域のシニア客約40人を招き、信託の活用方法や投資戦略、市場動向をテーマにしたセミナーを開催した。
公的年金や退職年金をまとめて分析
ラウンジの「生涯所得設計」では、韓国の国民年金、退職年金、個人年金、住宅年金をまとめて点検し、保有資産や予想生活費を踏まえて老後の資金収支を分析する。個人の財務状況や投資傾向に応じた資産管理のほか、信託を活用した資産運用や家族への財産移転も案内する。
今後は税制改正、不動産動向、投資戦略などのセミナーを定期的に開き、認知症に備える金融サービスや教育プログラムも運営する計画だ。ハナ銀行は、地域のシニア層が安定した老後を準備するための金融拠点を目指すとしている。
動画や検索でも「退職」が注目語に
韓国では同じ時期、退職年金や退職後の生活を扱う動画への関心も目立った。新韓銀行が11月2日に公開した「退職年金Song」は、直近7日間の動画で236万1565回の再生を記録した。
退職後に麺料理店の開業を準備する夫婦を描いた短編ドラマは20万7758回、定年退職パーティーを題材にした動画は17万9390回、退職後の暮らしを扱った動画は15万3960回再生された。退職金や老後資金を狙う接近を取り上げた動画も、3日間で2万5000回に達した。
検索では「退職金計算機」「退職年金」「退職金の支給基準」「確定拠出型（DC型）」「中間精算」「支給日」「個人型退職年金（IRP）」などが関連語として調べられている。
韓国で退職金の対象となるのは、継続勤務期間が1年以上で、4週間を平均して週の所定労働時間が15時間以上の労働者だ。退職金は原則として「1日平均賃金×30日×総在職日数÷365」で算出する。失業給付は会社都合の退職や契約満了など非自発的な離職が基本だが、自発的な退職でも賃金未払いなど正当な理由が立証されれば例外的に認められる場合がある。
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